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Offre d'emploi

Partenaire RH (H/F)

  • RH
  • Lyon France
  • Permanent
  • Numéro de l'offre : RHF-PRH
  • Date de l'offre : 9 septembre 2019
  • Date d'entrée en fonction : Dès que possible
  • Date limite : 28/09/2019

Vos compétences

  • De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 7 ans sur un poste similaire ;
  • Le travail en équipe, la gestion des priorités et la prise de décision sont des qualités importantes pour le poste ;
  • Par votre rigueur et votre organisation, vous vous faites remarquer par vos capacités de gérer diverses missions ;
  • Vous faites preuve d’un excellent relationnel, d’esprit d’analyse et de discrétion ;
  • Vous maitrisez le Pack Office ;
  • La pratique de l’anglais est un plus.

Votre défi

  • Attirer, recruter, intégrer, développer et fidéliser les talents, en collaboration avec les managers ;
  • Accompagner les managers opérationnels dans le management et le développement de leur équipe, les outils et process RH tout en donnant du sens aux décisions organisationnelles et stratégiques afin de faciliter le business ;
  • Anticiper les besoins des collaborateurs sur les sujets RH et agir à titre de facilitateur ;
  • Collaborer avec tous les services de l’organisation afin favoriser le travail d’équipe et une bonne circulation de l’information ;
  • Contribuer au développement et au maintien d’un climat de travail propice au bien-être et à la performance des collaborateurs et maintenir une proximité avec les collaborateurs ;
  • Prendre en charge les différents processus de gestion liés aux ressources humaines (rémunération, développement des compétences, entretiens annuels etc.) ;
  • Analyser, synthétiser et proposer des recommandations sur diverses informations et données liées aux ressources humaines pour l’équipe RH ainsi que pour la direction (PP, budget RH, rémunération, etc.) ;
  • Participer à la promotion de notre marque employeur à l’interne et à l’externe ;
  • Prendre en charge des projets RH transverses en collaboration avec l’équipe RH canadienne;
  • Assurer une veille sur les meilleures pratiques RH et proposer et mettre en place des améliorations pour les outils et les processus RH.

Des déplacements mensuels au sein de nos différentes agences du Sud de la France sont à prévoir.

Chez Boralex on vous offre

  • Une entreprise leader et en croissance dans le secteur des énergies renouvelables ;
  • Mutuelle et prévoyance d’entreprise ;
  • Possibilité de télétravail ponctuel ;
  • Compte Épargne Temps ;
  • Partenariat avec un réseau de crèches d’entreprises ;
  • Remboursement de 50% sur ton abonnement sportif et remboursement de ton équipement sportif jusqu’à 200 € ;
  • Remboursement de 50% de tes chèques CESU dans la limite de 600€/an ;
  • Chèques cadeau à certaines occasions ;
  • Remboursement des frais de transport en commun et des frais kilométriques vélo ;
  • Tickets restaurant.

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