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Offre d'emploi

Conseiller(ère), ressources humaines

  • Ressources humaines
  • Kingsey Falls (Québec) Canada
  • Permanent
  • Numéro de l'offre : Blx1912
  • Date de l'offre : 4 mars 2019
  • Date d'entrée en fonction : Dès que possible

Votre profil

Tu es reconnu pour tes capacités à entrer en contact avec les gens, ton écoute, ta rigueur et ton autonomie, travailler sur de multiples projets te stimule, tu es un joueur d’équipe et tu as le désir de travailler au sein d’une entreprise forte de ses valeurs humaines et de son rôle de précurseur québécois dans le domaine des énergies renouvelables.

Vos compétences

  • Baccalauréat en ressources humaines ou relations industrielles ;
  • Posséder de 1 à 3 années d’expérience à titre de généraliste en ressources humaines ;
  • Maîtriser le français et l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Bonne connaissance des logiciels de la suite Office (Excel, Word et PowerPoint) ;
  • Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles ;
  • Posséder un bon sens de l’organisation, être polyvalent, autonome et avoir un bon esprit d’équipe ;
  • Le candidat devra posséder un permis de conduire et être disponible pour des déplacements.

Votre défi

Tu veux en savoir plus sur ton rôle? Tes principales responsabilités seront les suivantes :

  • Assurer un rôle-conseil et de coach auprès des gestionnaires et de leurs équipes sur des enjeux liés au développement organisationnel et aux relations avec les employés ;
  • Attirer, recruter, intégrer, développer et fidéliser les meilleurs talents, en collaboration avec les gestionnaires ;
  • Mettre en place, avec la participation des gestionnaires, un plan d’action permettant d’améliorer la mobilisation et le développement des équipes et des individus ;
  • Collaborer avec tous les services de l’organisation afin de favoriser le travail d’équipe et une bonne circulation de l’information ;
  • Identifier les défis internes et développer des solutions créatives permettant l’évolution d’une organisation performante et humaine ;
  • Prendre en charge la gestion administrative des dossiers en ressources humaines et assurer une communication efficace avec les différents intervenants ;
  • Participer à l’élaboration, la priorisation et la réalisation des objectifs et des projets ressources humaines ;
  • Assumer toutes autres tâches pertinentes.

Chez Boralex on vous offre

  • De participer à la croissance d’une entreprise qui est activement impliquée dans la transition énergétique ;
  • D’ajouter ton talent à une équipe de travail agile et ambitieuse ;
  • De constamment continuer d’apprendre grâce à de la formation continue ;
  • De planifier ton après carrière avec un régime de retraite que Boralex bonifie ;
  • De te donner la flexibilité d’un régime d’assurance collective qui tient compte de tes besoins personnels.

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